論企業(yè)文化與安全生產(chǎn)工作的融合

　　2022年六月，我們迎來了全國第21個安全生產(chǎn)月活動，我們本著“遵守安全生產(chǎn)法，當(dāng)好第一責(zé)任人”活動主題目標(biāo)積極參與開展此次安全生產(chǎn)月活動。

　　為確保安全生產(chǎn)，在日常的工作中，公司制定了許多規(guī)章制度，規(guī)范我們?nèi)粘５墓ぷ餍袨�，但百密總有一疏，�?guī)章制度再多再細(xì)也無法包含員工所有的生產(chǎn)行為，更難消除一些員工對規(guī)章制度的逆反心理對抗行為，而企業(yè)文化則是一種無形的力量，是一種軟規(guī)范，他能引導(dǎo)員工自覺遵守規(guī)章制度，約束自己的行為，甚至可以彌補(bǔ)規(guī)章制度的不足。

　　企業(yè)文化的本質(zhì)是做“人”的工作，也就是根據(jù)每個企業(yè)實(shí)際經(jīng)營管理的需要來影響人的思想、指導(dǎo)人的行為。安全文化作為企業(yè)文化的一個子系統(tǒng)，是企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，是統(tǒng)帥安全管理工作的靈魂。營造安全文化，實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化與安全文化的融合，以安全文化促進(jìn)安全生產(chǎn)，構(gòu)筑牢固的安全防線，是企業(yè)安全管理的重要途徑。

　　金昱元自建廠以來，不斷積累安全生產(chǎn)實(shí)踐中的寶貴經(jīng)驗(yàn)，塑造了“安全就是幸福，安全就是生命”的安全理念，并在安全生產(chǎn)工作中不斷向員工滲透，形成了一種系統(tǒng)的企業(yè)文化，用思想文化規(guī)范行為，讓安全行為成為一種習(xí)慣，經(jīng)過多年的工作沉積已經(jīng)積累大量的經(jīng)驗(yàn)!十年前的廠區(qū)物品擺放標(biāo)識不清凌亂，人員思想麻痹，安全意識淡薄，僥幸心理強(qiáng)，時有不大不小的安全事故發(fā)生，也有像我們記憶猶新的煤磨收塵袋著火事故的發(fā)生。而現(xiàn)如今，大家從思想行為執(zhí)行力上都形成了一種有章程的安全行為規(guī)范，遵循章程開展工作，檢查確認(rèn)辦證簽字監(jiān)護(hù)責(zé)任人到位等一系列工作都開展的有條不紊，這就是企業(yè)文化與安全文化相融合所達(dá)到的效果。

　　調(diào)動和挖掘企業(yè)員工的安全意識，能有效的達(dá)到文化安全與生產(chǎn)安全的融合，例如，公司在生產(chǎn)廠區(qū)張貼的安全標(biāo)語，安全警示牌，以及安全宣傳標(biāo)語，很大程度上會讓員工進(jìn)入工作現(xiàn)場，就感到一種無心的安全約束力，就會從心底感受到“我的安全不單是我自己的事情，它還關(guān)系到家庭，親人和企業(yè)”公司通過各種形式的安全培訓(xùn)和宣傳教育活動，像平時開展的實(shí)踐演練活動，影像資料培訓(xùn)學(xué)習(xí)等形式活動培訓(xùn)形成了員工的安全文化素質(zhì)和行為習(xí)慣，讓員工在平時的工作中對安全有了一個系統(tǒng)的認(rèn)識和執(zhí)行素養(yǎng)，從而建立了良好的安全文化氛圍和安全價值體系。這樣將“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙�安全，我會安全”，人人都關(guān)心安全，做任何一件事就會自覺和安全聯(lián)系在一起，做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護(hù)他人不被傷害。從而減少事故發(fā)生的頻率，提高自我規(guī)范，自我約束，自我保護(hù)能力，逐步形成讓“安全成為一種習(xí)慣”的認(rèn)識。

　　踐行安全文化，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，公司不斷健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，同時加強(qiáng)企業(yè)文化的宣傳，通過匯編事故案例，文化周刊，讓大家時刻警醒安全事故所造成的重大損失，如大家都很熟知的“3.17事故”，“6.20事故”，還有一系列的在生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的一些具有警醒作用的事故都已匯編成冊，這些事故的匯編不僅記錄了事故的過程而且加以分析事故原因以及事故處理措施和今后的改進(jìn)方案，這樣在平時的工作中，大家時刻以前車之鑒警醒自己，形成了一種思想梳理型的企業(yè)文化，對于平時崗位生產(chǎn)操作，崗位風(fēng)險辯識有條不紊，安全檢修工作有章有序的進(jìn)行起到了促進(jìn)和改進(jìn)的作用。

　　踐行企業(yè)文化，營造安全氛圍，企業(yè)文化與安全生產(chǎn)融合加快了企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展的步伐，企業(yè)文化與安全生產(chǎn)工作的融合，是兩個文明建設(shè)的交匯點(diǎn)，是企業(yè)經(jīng)濟(jì)與文化的融合。近年來，隨著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，形成了系統(tǒng)的企業(yè)文化，企業(yè)的做大做強(qiáng)，也印證了企業(yè)團(tuán)結(jié)，拼搏，求實(shí)，創(chuàng)新的企業(yè)精神這一企業(yè)文化起到的促進(jìn)作用，印證了企業(yè)文化在企業(yè)安全發(fā)展方面起到的促進(jìn)作用。如今金昱元化工集團(tuán)已居于全國化工企業(yè)500強(qiáng)行列，相信在不久的將來，通過企業(yè)文化的發(fā)展，企業(yè)形象的塑造，安全生產(chǎn)工作的穩(wěn)步推進(jìn)，作為一名金昱元人，相信大家都會為自己的身份而感到榮耀和自豪，讓我們共同攜起手來踐行企業(yè)文化，加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，為企業(yè)發(fā)展壯大再創(chuàng)輝煌!